5. ožujka 2026. 3 Minute čitanja

U Rijeci održana radionica o jačanju sindikalnih podružnica

SNH

Autor članka

U Rijeci je održana radionica posvećena jačanju sindikalnih podružnica i razvoju organizacijskih kapaciteta sindikalnih povjerenika, u sklopu projekta „Socijalni dijalog za promjene: Jačanje kapaciteta socijalnih partnera u medijima kroz osposobljavanje i suradnju“. Radionica je dio programa Sindikalne škole, kroz koju se sindikalni povjerenici i članovi osposobljavaju za aktivnije sudjelovanje u zaštiti radničkih prava i razvoju socijalnog dijaloga u medijskom sektoru.

Radionicu su vodili Bojan Nonković i kolege iz udruge BRID, koji su kroz interaktivan rad i raspravu s polaznicima otvorili teme važnosti organiziranja na radnom mjestu, jačanja povjerenja među članovima i razvoja aktivnih sindikalnih podružnica. Sudionici radionice bili su sindikalni povjerenici, polaznici Sindikalne škole, koji u svojim radnim sredinama imaju ključnu ulogu u zastupanju članova i pokretanju sindikalnih aktivnosti.

Kroz radionicu se razgovaralo o načinima kako razvijati snažne i vidljive sindikalne podružnice, poticati veće uključivanje radnika u sindikalni rad te jačati komunikaciju unutar radnih kolektiva. Poseban naglasak stavljen je na razmjenu iskustava među sudionicima, koji su kroz diskusiju i praktične primjere analizirali izazove s kojima se susreću u svakodnevnom radu, ali i moguće načine njihova rješavanja.

Radionica je bila usmjerena na praktične alate i metode organiziranja, od izgradnje povjerenja među kolegama do osmišljavanja aktivnosti koje mogu potaknuti veći interes radnika za sindikalno organiziranje. Takav pristup omogućio je sudionicima da stečena znanja povežu s konkretnim situacijama iz svojih radnih sredina.

Sudjelovanjem u programu Sindikalne škole sindikalni povjerenici dodatno jačaju svoje vještine i kapacitete za djelovanje na radnom mjestu, što je važan korak u izgradnji snažnijih sindikalnih organizacija i kvalitetnijeg socijalnog dijaloga u medijskom sektoru.

Ovo je jedan od ključnih modula Sindikalne škole posvećen je jačanju sindikalnih podružnica i povećanju njihove reprezentativnosti u radnim sredinama. Cilj ovog edukacijskog programa je osnažiti sindikalne povjerenike i aktivne članove kroz razvoj komunikacijskih, organizacijskih i mobilizacijskih vještina koje su nužne za učinkovito sindikalno djelovanje u medijskom sektoru.
Snažna i aktivna sindikalna podružnica temelj je svakog uspješnog sindikalnog organiziranja. Upravo na razini radnog mjesta sindikat postaje vidljiv, a njegovo djelovanje dobiva konkretan smisao za članove. Kroz ovaj modul sudionici imaju priliku upoznati se s načinima izgradnje stabilne i aktivne podružnice koja može zastupati interese radnika, poticati solidarnost među kolegama i stvarati prostor za konstruktivan socijalni dijalog s poslodavcem.
„Sindikat je snažan onoliko koliko su snažne njegove podružnice i koliko su članovi spremni sudjelovati u njegovom radu“, naglašava se u okviru programa Sindikalne škole.
Edukacija je usmjerena na razvoj praktičnih vještina koje sindikalnim povjerenicima pomažu u svakodnevnom radu, od komunikacije s kolegama i informiranja radnika o njihovim pravima, do organiziranja aktivnosti koje potiču veće uključivanje zaposlenika u sindikalni rad. Poseban naglasak stavlja se na razumijevanje reprezentativnosti sindikata, odnosno sposobnosti da zastupa interese većeg broja radnika i aktivno sudjeluje u procesima pregovaranja o radnim uvjetima i pravima zaposlenika.
Sudionici će kroz edukaciju razgovarati o izazovima s kojima se sindikalne podružnice često susreću – od nedovoljne informiranosti radnika o njihovim pravima, preko slabijeg interesa za sindikalno organiziranje, do promjena na tržištu rada koje utječu na radne uvjete u medijskom sektoru. Kroz razmjenu iskustava polaznici će imati priliku analizirati primjere dobre prakse i načine na koje su pojedine podružnice uspjele ojačati svoje djelovanje i povećati broj članova.
Takav pristup omogućuje sudionicima da stečena znanja odmah primijene u praksi – kroz planiranje aktivnosti, jačanje međusobne suradnje među članovima i stvaranje aktivne zajednice radnika koja može učinkovitije štititi svoja radna i profesionalna prava.



Povezane vijesti